Unsere Leitidee
Auf der Grundlage einer über 100-jährigen Firmentradition streben wir an, unsere Spitzenstellung im Markt als genossenschaftliches Handels- und Dienstleistungsunternehmen zu festigen und weiter auszubauen.
Unseren Anteilseignern und Kunden aus dem Handwerk der Bereiche ganzheitliche Raumgestaltung, Renovierung, Innenausbau, Fassadengestaltung und -sanierung, energiesparende Bau- und Ausbau-Systeme, Bautenschutz, Betonschutz und -sanierung bieten wir als Vollsortimenter handwerksgerechte Qualitätsprodukte im bestmöglichen Preis-/Leistungsverhältnis. Unsere Dienstleistungen fördern die Unternehmensqualität des Handwerks und dienen der Verbesserung der Organisation sowie den Umsatz- und Ertragsmöglichkeiten unserer Handwerkspartner.
Den Handwerksunternehmern als Anteilseigner sind wir verpflichtet, das Unternehmen ertragreich zu führen, um eine angemessene Verzinsung der Geschäftsguthaben zu sichern, die Leistungsmöglichkeiten dem Bedarf des Handwerks entsprechend zu erweitern und zukunftssichernde Investitionen für eine gedeihliche Unternehmensentwicklung tätigen zu können.
Während andere Produktanbieter am Handwerker Geld verdienen wollen, wollen wir gemeinsam mit den Handwerkern verdienen. Durch unsere Unabhängigkeit und die Selbstbestimmung der Organe unserer Genossenschaft sind wir das Gegengewicht gegen Fremdbestimmung durch Direktanbieter und Industrie. Wir sind weder von Industrie noch Handel abhängig und bieten Ihnen daher neutrale Sichtweisen zu Marktentwicklungen und Trends im Handwerk. Dies unterstreichen wir auch durch die langjährige gute Zusammenarbeit mit den Handwerksorganosationen.
Wir sind uns bewusst, dass diese ehrgeizigen Ziele nur mit unseren fachlich kompetenten und hochmotivierten Mitarbeitern erreichbar sind. Alle Mitarbeiter sind deshalb darauf ausgerichtet, durch Fachkompetenz, Zuverlässigkeit und Schnelligkeit in der Bearbeitung, dem Kunden stets zu beweisen, den richtigen Partner gewählt zu haben. Wir empfinden ein hohes Maß an sozialer Verantwortung gegenüber unseren leistungsbereiten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und deren Familien. Ein partnerschaftlicher Umgang miteinander soll dazu führen, die Freude an der Tätigkeit für unser Unternehmen zu festigen. Wir bekennen uns zu einem kooperativen Führungsverhalten, das die Konzentration aller Kräfte ohne Reibungsverluste auf die Einlösung der Versprechen unserer Leitidee ermöglicht.